En Gestión de las Personas en las Organizaciones

Diplomado internacional gestion de las personas en las organizaciones

Duración	120 horas

Área de Capacitación	Administración y Legislación

Modalidad	Virtual, blended asincrónico (online y presencial)

Certificado	Aprobación

Este diplomado es un esfuerzo en conjunto con la Pontificia Universidad Católica de Chile (PUC), la mejor institución de Educación Superior en América Latina según el QS World University Rankings 2019.

¿Por qué tomar este diplomado?

El diplomado busca desarrollar competencias para gestionar eficientemente a las personas dentro de las organizaciones. El programa entrega una perspectiva de temas claves que se enfrentan al dirigir equipos dentro de una organización, enfocándose en aquellos que afectan directamente a las personas. Otorga conocimientos y técnicas de desarrollo organizacional, cómo distinguir estrategias de manejo de conflicto o el manejo del cambio en la cultura organizacional. Además, presenta temas relacionados con la ética en el trabajo y una mirada a las legislaciones que afligen a las empresas. Conocerán situaciones específicas de la gestión de personas como los procesos de incorporación, mantención, desarrollo profesional y el clima laboral.

Dirigido a

Personas que se desarrollan profesionalmente en las áreas de la gestión de personas, ya sea en organizaciones públicas o privadas.
También, a todos aquellos empresarios, ejecutivos y profesionales que desean adquirir nuevos conocimientos y conocer los conceptos del ámbito de los recursos humanos.

Requisitos del Participante

Requisitos indispensables

Título profesional de tercer nivel.
Conocimientos equivalentes en el área del programa al que se está postulando.

Público en general.

Metodología

Con el fin de potenciar el aprendizaje del participante aplicamos las siguientes metodologías basadas en el enfoque de Aprender-Haciendo:

Fomento del aprendizaje autónomo.
Exploración de los conocimientos previos.
Acompañamiento de un facilitador experto en la temática.
Aprendizaje a través de casos aplicables en el ámbito laboral.
Estrategias y herramientas didácticas activas y participativas.
Aprendizaje colaborativo: Trabajos en grupo, proyectos, talleres.
Aprendizaje experiencial a través una plataforma tecnológica (online).

Contenido

Módulo 1 (30 horas)

Derecho para la Empresa

Maneja con propiedad conocimientos respecto a derecho comercial y laboral que te permitirán incentivar el correcto desarrollo de la empresa

Módulo 2 (30 horas)

Gestión de Personas

Especialízate en gestión y administración de Recursos Humanos y crea estrategias que combinen los objetivos de la empresa con la gestión de personas

Módulo 3 (30 horas)

Ética y RSE

Equilibra la práctica empresarial con conceptos de ética y responsabilidad social empresarial (RSE), enfocado al desarrollo de empresas conscientes de su entorno colectivo

Módulo 4 (30 horas)

Desarrollo Organizacional

Desarrolla procesos y estrategias efectivamente en cualquier organización, incentiva el cambio en la empresa con visión holística de la gestión organizacional.

Diplomado sujeto a pedido por medio de alianzas internacionales.

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